পাখির উপর ইস্পাতের ঈগল ঃ সাহসী হুয়া
২০০০ সালে, এনশি শহরের এক যুবক, যিনি পড়াশোনার সময় জেলার ফলের রাজা হওয়ার জন্য দৃ determined়প্রতিজ্ঞ ছিলেন। তিনি স্নাতকের পরে স্টেইনলেস স্টিল শিল্পে প্রবেশ করেছিলেন এবং বিক্রয় হয়েছিলেন।সে বুঝতে পারেনি যে সে এই ইন্ডাস্ট্রিতে ২০ বছরেরও বেশি সময় ধরে আছে.
২০০৬ সাল থেকে, প্রায় ২০ বছরের চাষের পরে, এমটি স্টেইনলেস স্টিল ((এমটিএসসিও) এমটি হোল্ডিং গ্রুপে পরিণত হয়েছে, যার 4 টি ব্যবসায়িক বিভাগ এবং সহায়ক সংস্থা এবং একটি এমআইটিএ গবেষণা ইনস্টিটিউট রয়েছে।কোম্পানি ধীরে ধীরে এই ঐতিহ্যবাহী শিল্পে নব্বইয়ের দশকের পরে শিল্পের একটি গ্রুপ নতুন শক্তি চাষ করেছেপ্রতিষ্ঠাতা, যার ইংরেজি নাম ব্রেভ হুয়া, তার সাহস এবং জ্ঞানের সাথে, বিশ্বের এই ঐতিহ্যবাহী শিল্পের শিল্প উদ্ভাবনে অবদান রাখতে চায়।
আত্ম উন্নতি থেকে সংগঠনিক উন্নতি পর্যন্ত
∙ব্যবসার শুরুতে অনেক বিদেশী ব্যবসায়ী তথ্য ফাঁকটি উপলব্ধি করে এবং সাহসের উপর নির্ভর করে সুযোগগুলি কাজে লাগিয়েছিলেন।আমি প্রতিষ্ঠাতা দলের নেতৃত্ব দিয়েছিলাম নমনীয় বাজার কার্যক্রমের মাধ্যমে দ্রুত স্টার্ট-আপ মূলধন এবং অভিজ্ঞতা জমা করতে..
তবে, অভ্যন্তরীণ এবং বাহ্যিক ব্যবসায়িক পরিবেশে পরিবর্তনগুলির সাথে, ব্যবসায়িক মডেলটি একই পুরানো রুটিন অনুসরণ করতে পারেনি।টিএসসিওদীর্ঘমেয়াদী বিনিয়োগের জন্য গভীর জ্ঞান এবং পদ্ধতিগত ব্যবস্থাপনার মাধ্যমে সুযোগগুলি চিহ্নিত এবং উপলব্ধি করার জন্য তার মানসিকতা পরিবর্তন করতে হয়েছিল।ব্যবসায়িক পরিবেশ ছাড়া, সংগঠন এবং ব্যক্তিরাও সেই বছরগুলোতে অনেক বদলেছে।
তখনকার কর্মসংস্থান সংকট আমাকে শেখার মাধ্যমে নিজেকে উন্নত করতে বাধ্য করেছিল এবং আমি বলতে পারি যে এই কঠিন সময়েই আমি পাগলের মতো শিখতে শুরু করি।যে আমাকে একটি শিক্ষণ সংস্থা তৈরি করতে হবে এবং একটি প্রতিভা সিঁড়ি বিকাশ করতে হবেআমার জন্য শেখার কোন অসুবিধা নেই। যখন পুরনো বন্ধুরা একত্রিত হয়, বন্ধুরা প্রায়ই বলে,থেকে২০ বছর আগে তুমিআমি ছোটবেলা থেকেই শিখতে এবং উন্নতি করতে চাই।
অবশ্যই, এই প্রক্রিয়ায়, সেখানে পুরানো কর্মচারীদের বুঝতে নাআমরাকিছু অনুপযুক্ত পদ্ধতি ব্যবহার, কিন্তুমি.হুয়া দৃঢ়ভাবে বিশ্বাস করে যে লক্ষ্য নিজেই সঠিক
গোলটা পাথরের ট্যাবলেটে খোদাই করা আছে, প্ল্যানটা সমুদ্র সৈকতে লেখা আছে,তাইপরিকল্পনা পরিবর্তন করা যেতে পারে।
বর্তমানে,এমটিএসকো
আপনার বার্তাটি 20-3,000 টির মধ্যে হতে হবে!